Wat we doen

Verzuim

“We begeleiden medewerkers bij hun herstel en zorgen voor een passende aanpak, waarbij de focus ligt op duurzame terugkeer naar werk en het voorkomen van langdurige uitval.”

Wij begrijpen dat re-integratie een proces is waarbij zorg en aandacht centraal staan. Wij begeleiden medewerkers en werkgevers bij het vinden van oplossingen die werken—duurzaam en passend. Wij zetten ons in om het contact tussen alle partijen soepel en transparant te houden.


Bij BVLwerkt ligt de focus op het opbouwen van wederzijds vertrouwen en het creëren van een positieve samenwerking. Zo maken we re-integratie niet alleen effectiever, maar ook menselijker en hebben wij oog voor de behoeften en doelen van zowel medewerker als werkgever. Samen werken we aan oplossingen die niet alleen passen bij de situatie van vandaag, maar ook bijdragen aan een gezonde toekomst

Adviesgesprek plannen

Ben je benieuwd wat we voor jullie kunnen betekenen? Graag gaan we me je in gesprek over de mogelijkheden. We staan klaar om met je mee te denken.

Wat we doen

Re-integratie 2e spoor

Wij bieden Persoonlijke begeleiding bij het vinden van een nieuwe functie buiten de huidige werkgever.

Re-integratie 3e spoor

Bij langdurige re-integratie ondersteunen wij medewerkers bij het vinden van een passende, duurzame functie en het bevorderen van werkhervatting.

Casemanagement

Onze gecertificeerde casemanagers ondersteunen bij verzuim, beheren dossiers en bieden advies en training voor een effectieve aanpak.

BVL’er Daniëlle aan het woord

Wat we doen voor verzuim

Wat mij drijft, is de mens achter het verhaal. Ik geloof in het bieden van maatwerk en ondersteuning die echt aansluit bij de persoonlijke behoeften van de medewerker, zodat zij zich gezien en gehoord voelen tijdens hun traject. Met een luisterend oor, oprechte aandacht en empathie help ik hen stap voor stap richting ander passend werk of een aangepaste rol in hun huidige functie. En als dat niet lukt werken we ondanks alle onzekerheid over de toekomst samen aan een nieuw perspectief, waarin (zelf)vertrouwen, mogelijkheden en persoonlijke groei centraal staan.

VariantZorg:

“Een 2e spoor-begeleider waar ik op kan bouwen”

De zo’n 560 helpenden, verzorgenden en verpleegkundigen die bij VariantZorg in dienst zijn, hebben veel regie over hun eigen werkende leven. Zij geven zelf aan…

Meld je aan voor onze nieuwsbrief

Blijf elk kwartaal op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen en activiteiten.